1.管(guan)(guan)理(li)規范，提(ti)(ti)高用工安(an)全。一(yi)方(fang)面，本(ben)公司負責(ze)托管(guan)(guan)人員的相關事務，并(bing)向(xiang)其提(ti)(ti)供有關勞動方(fang)面的咨詢，幫助(zhu)維護其合法權益不受侵害。另一(yi)方(fang)面，本(ben)公司為企業提(ti)(ti)供相關政策的咨詢并(bing)給出合理(li)化(hua)建議(yi)，可以有效(xiao)為企業規避用工風(feng)險。

2.成本(ben)低(di)廉，提高企業(ye)效益(yi)。通(tong)過外(wai)包，可以為(wei)企業(ye)節省(sheng)大量(liang)辦公(gong)費(fei)用，降低(di)企業(ye)軟(ruan)硬件資源支出，免去企業(ye)管(guan)(guan)理者(zhe)相關人事管(guan)(guan)理流程中大量(liang)機械(xie)重復性的工作，使(shi)管(guan)(guan)理者(zhe)能投入到其它能使(shi)企業(ye)有效增值的管(guan)(guan)理活動中。

3.服務全面(mian)，提高(gao)員(yuan)工(gong)(gong)工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)熱情。本(ben)公(gong)司為托管人員(yuan)辦理(li)一(yi)切(qie)人事代理(li)手續，免(mian)除了員(yuan)工(gong)(gong)的(de)后(hou)顧之憂，使(shi)其全身心投入到工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)中，對(dui)企(qi)業(ye)的(de)責任心增強，更具工(gong)(gong)作(zuo)(zuo)熱情。

4.降(jiang)低用(yong)人風(feng)險。與(yu)勞務派遣相(xiang)比，用(yong)人單位（發包方）不用(yong)承擔連帶(dai)責任。